Социальный лифт и большой аванс — победитель конкурса «Лидеры России» о своем назначении в ФНС

Она стала заместителем начальника отдела в только создаваемом Управлении по вопросам стандартизации процессов в рамках реализации сервисов личных кабинетов налогоплательщиков. В интервью Пятому каналу она призналась, что участвовать в конкурсе решила, чтобы понять, не потеряла ли профессиональные навыки, пока находилась в декретном отпуске.

«Привлекло то, что можно на конкурсе получить профессиональную оценку своей компетенции, и для меня это было важно. Я находилась в декрете на момент начала конкурса, и, как у любой мамы, которая отходит от активной работы, у меня начали появляться сомнения, а смогу ли я вернуться в строй, не утратила ли каких-то своих навыков», — сказала Вероника Прищепа.

По ее признанию, самым сложным в конкурсе и одновременно самым ярким впечатлением от него были люди — соперники и они же коллеги — «умнейшие люди, с которыми было невероятно общаться». По словам Вероники, сложно было не испугаться и не отступить.

Что касается новой должности, то участница конкурса очень рада, что ее знания консультанта по стандартизации и контролю качества могут пригодиться не только отдельно взятому предприятию, а гораздо большему количеству людей.

«Эта должность — это очень хороший шанс, прямо иллюстрация того самого социального лифта. о котором мы все говорили столько лет, о котором мечтала молодежь. Но. Эта должность — это еще большой аванс. Это доверие, которое нужно будет обязательно подтвердить совей работой», — считает Вероника Прищепа.

Как ранее сообщал Пятый канал, более 40 участников конкурса «Лидеры России» получили назначения в администрацию президента РФ, федеральные и региональные органы власти. Трое из них  - Михаил Панченко, Максим Бабич и Вероника Прищепа - займут различные должности в Федеральной налоговой службе.